單位名稱 區總工會
主要職責

(一)根據黨的路線、方針、政策,圍繞黨的中心任務和工會方針,確定全區工會工作的指導方針和任務,指導全區工會工作。負責工運理論、政策的研究。                                                               

 (二)依照法律、法規和《中國工會章程》,組織和指導全區各級工會履行維護、建設、參與、教育等社會職能。貫徹執行拱墅區工會代表大會的決議,開展各項工會工作。                                                   

(三)對有關職工利益的重大問題進行調查研究,反映本區職工群眾的愿望和要求,并提出意見建議。根據基層工會的要求,與有關方面協商解決有關問題。參與制定涉及全區職工切身利益的有關政策。                           

(四)指導全區各級工會加強自身建設和改革。研究制定全區工會的各項組織、建設制度。推進基層工會規范化建設,擴大工會組織覆蓋面,重點加強“兩新”組織等領域工會組織建設??雇瞎せ峁ぷ?,推進“互聯網+”工會工作。                                                                                  

(五)組織動員職工開展群眾性勞動競賽、合理化建議、技能比武、技術革新等活動。研究全區職工在勞動中的安全健康和勞動?;すぷ髯純?,發揮監督、指導和服務作用,參與職工重大傷亡事故的調查處理。負責“拱墅工匠”認定和服務管理工作。                                                                      

(六)研究全區勞動關系領域新情況和新問題,指導完善職工代表大會制度、民主管理、平等協商和集體合同制度,會同有關部門建立健全勞動爭議預防、預警、調處機制。監督和檢查《工會法》《中國工會章程》和《勞動法》等相關法律法規的貫徹執行情況。牽頭和指導企業開展和諧勞動關系創建、企業社會責任建設。                                                                    

(七)開展職工宣傳思想工作和素質提升工作,宣傳弘揚勞動精神、勞模精神、工匠精神和“最美”精神,組織引導職工自覺踐行社會主義核心價值觀。                                                             

(八)推進工會女職工委員會建設、統籌協調社會各方共同做好女職工工作,維護女職工的合法權益和特殊利益。                                                                       

(九)協助黨委、政府做好各級勞動模范的推薦和服務管理工作。培養和選樹“五一”勞動獎狀(章)。                                                                               

(十)發揮工會組織樞紐作用,聯系引導職工服務類社會組織。負責工會志愿者隊伍的組織管理。                                               

(十一)指導全區職工權益保障工作,組織開展為職工辦實事。參與企業勞動爭議調解和仲裁,為職工提供法律服務。                                                                                          

(十二)負責區總工會機關和直屬單位的干部隊伍建設和黨風廉政建設工作。協同各街道(園區)總工會、系統基聯會、直屬工會黨委(黨組)推薦同級工會領導班子人選。研究制定全區工會干部管理制度和培訓規劃。                                                                       

(十三)負責工會經費的收繳、管理、使用、審查和審計工作。負責全區工會企事業發展的指導和協調工作。承擔工會國際聯絡和國際、港澳臺工會交往有關工作。                                                            

(十四)完成區委、區政府和市總工會交辦的其他任務。

單位地址 杭州市拱墅區古運路85號古運大廈7樓
公開(監督)電話 88259752
辦公時間 9:00-17:30
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